Oświęcimski

Mirador - viewer

Oświęcimski Chemik :

Adnotacje

Wyświetlanie 348 adnotacji

Dodawanie notatek tylko dla użytkowników zalogowanych

Opcje

ORGAN SAMORZĄDU ROBOTNICZEGO ZAKŁADÓW CHEMICZNYCH

Na trybunie 1-Majowego wiecu zaj ęli miejsca przedstawiciele władz

politycznych i gospodarczych regionu, oraz delegacje: chem ików gór

ników, metalowców.

^ majowe Święto, które cały nasz

1 kraj obchodzi zawsze uro

czyście, i tym razem przebiegało

w niezwykle pięknej oprawie ra

dości i słońca, jlag i transparentów,

zieleni i barwnych dekoracji. W zb o

gacały go nowe treści w ynikające z

50 rocznicy Wielkiego Października.

Oświęcim — miasto chem ików ,

godnie uczciło 1 Maja. Poprzedziły

go liczne i cenne zobowiązania pod

jęte przez załogi różnych zakładów

pracy i instytucji. Odbyły się oko

licznościowe akademie, zebrania i

wieczornice, podczas których ludzie

pracy Oświęcimia m anifestow ali

swoje radosne uczucia i dumę, że

mogą żyć i tworzyć nowe wartości

materialne w wolnej, pięknej i

wielkiej Ojczyźnie, której p rzysz

łość wyznacza idea socjalizmu.

Taki właśnie charakter miała uro

czysta akademia w naszym ZDK,

gdzie obok chem ików znaleźli się

przedstawiciele społeczeństwa oś

więcimskiego i powiatu. W prezy

dium akademii wśród naszych w ładz

powiatowych z I sekretarzem K P

PZPR tow. J. K raw czykiem i prze

wodniczącym Prezydium P R N tow.

Pr. Koniorem — zajęli także m ie j

sca mili goście: delegacja zw ią zko w

ców radzieckich, którym tow arzy

szyła przedstawicielka C R Z Z —

tow. C. Nowotna oraz w iceprzew o

dniczący ZG ZZ Chem. — tow. L.

Dusik.

Uroczystość otwiera i wita w szys

tkich uczestników akadem ii sekre

tarz KZ PZPR — tow. T. Patucha,

Pó czym zabiera glos tow. A. W asyl

*7 I sekretarz KZ, który wygłasza

okoliczno§ciOWy referat. Dum.ntc

brzmiał m referacie m eldunek m ó—

Wlcicy, że zawsze ofiarna i am bitna

załoga naszego K om binatu podjęła

czyn produkcyjny wartości 100 m i

wnów zł, by uczcić nim Majowe

uiięto, Dzień Chemika i 50 roczni

cę Rewolucji Październikowej.

. drugiej części akadem ii dwa

udziały i cztery brygady z naszego

Kombinatu otrzymały ty tu ły OPS

rn Pięknym, sym bolicznym w y -

zem tego aktu było wręczenie

2 onkom tych oddziałów i brygad

Pecjalnych proporców oraz odznak.

szczytny tytuł OPS otrzym ał Od

aział Mechaniczny ZN B oraz Od

*************************************

Postępowe tradycje

uchu młodzieżowego

ng mogą Syć zapom niane

Związek Młodzieży Socjalistycz

.or®z Związek Młodzieży W iej

swni ? Ch.0<^z3 w tym roku X -lecie

nm,- ^z'a*alności. Historia postę

ruchu młodzieżowego w n a -

iia"]o? aiu rozpoczęła się jednak

leko wcześniej. Te chlubne tra -

Sls?gają do działalności K a

ra d ^ P? WCÓW’ członków OMTUR,

Hn,, a*"ei przeszłości ruchu „Wi

2M^ o > działalności zbrojnej

ZMp i , ^ mas°w ej organizacji

dow ’ -r,ora 'v Pierwszych latach bu

i ar/ . 0^slci Ludowej inspirow ała

C2v z f Z°Wa!a m *oc*z'ez w służbę oj—

Dzis Postępowe tradycje ruchuWodzii

tny ezowego są przedm iotem du

wzorcem w w y

chn ' sw'etlanym

u d a n i u młodszych pokoleń od

k6«7 C, n'e wymaga się już straj

jęj , głodowych, ani ofiary krwi.

obowiązkiem obecnego

caf. 6^,°. Pokolenia jest przekształc ę swój kraj by

dział Etylenu. T ytuły BP S otrzym a

ły brygady, na czele których stoją:

Norbert Haliński (Z-VIII), Adam

Pływacz (Z-V 1), A ntoni

Momot

(Z-VI)' i Stanisław Golema (Z-II).

Część artystyczną akademii w y

pełnił m ontaż poetycki, w ykonany

przez zespół estradowy ZDK.

(Dokończenie na str. 2)

N agroda za dobrą pracą

44 KSR dokonała podziału

funduszu zakładowego

zięki osiąganiu pozytyw

nych w yników ekonomicz

no-technicznych załoga

naszego K om binatu już od

10 lat nagradzana jest spe

cjalną prem ią z w ypraco

wywanego funduszu zakładowego.

W jednym roku prem ie te są w ięk

sze w innym mniejsze, ale zawsze

sprawiedliwe i odzwierciedlające

wysiłek załogi, jej ambicje oraz po

mysłowość. W m inionym roku także

Wałn •“ uy życie w nim sta

lea,,,_ s;ą lżejsze, szczęśliwsze, cie—

Woli ^ historii bierzemy h art

Wrodow'0^ ’ s*u*en‘a sw ojem u

Pokończenie na tir.

ozw ijający się przem ysł _ 1

nowe form y zarządzania,

w ym agają takiego opraco

w ania zadań i uspraw nień

dla poszczególnych szczebli

produkcji, które by pozwo

liły n a praw idłow e kształtowanie

się procesów w ytw arzania i rów no

cześnie przyniosły w efekcie^ osiąg

niecie optym alnych sukcesów w

naszej gospodarce narodow ej. W

tym stanie rzeczy nieodzowną ko

niecznością w ydaje się omówienie

form pracy n a w szystkich szcze

blach zarządzania, ze szczególnym

podkreśleniem najniższego ogniwa,

tj. stanow iska mistrza. Nie było

dziełem przypadku, że spraw a roli

i zadań m istrza w procesie pro d u k

cyjnym , stała się tem atem jednego

z ostatnich plenów K Z PZPR.

Mistrz, ten „oficer pierwszej linii

produkcji”, odgryw a pierw szorzęd

ną rolę w procesie w ytw arzania i

dlatego praw idłow e ustaw ienie go

w schemacie organizacyjnym przed

siębiorstwa, sprecyzowanie zakresu

jego obowiązków i upraw nień oraz

przestrzeganie obowiązujących ak

tów norm atyw nych traktujących o

roli i znaczeniu m istrza, ma kolo

salny w pływ na harm onijny i pla

nowy przebieg nadzorow anych prze

zeń odcinków procesów produkcyj

nych.

P rzedstaw ione w referacie m ate

riały, dotyczące roli i zadań m i

strza w Z akładach Chemicznych

„Oświęcim”, wypowiedzi dyskutan

tów oraz ocena tego zagadnienia

ze strony przedstaw icieli KW PZ PR

oraz ZG Zw. Zaw. Chem ików w y

kazały, jak bardzo celową i po

trzebną w dobie realizacji uchw ał

VII Plenum okazała się dyskusja,

dotycząca podniesienia rangi m i

strza w procesie zarządzania i kie

row ania, na pow ierzonych m u od

cinkach p ra c y .'

Okazało się, łe Istnieje wiele

i przypadków ; w śród m istrzów, ktĆH

rzy niezbyt dokładnie są zoriento

w ani w zakresie swych upraw nień

i obowiązków, często pokryw ając

nieznajomość tych przepisów im

prowizacja, co rzecz oczywista nie

w pływ a dodatnio na prawidłowość

ich pracy i budzi nieraz szereg nie

porozumień, rzutujących ujem nie

na autorytet mistrzów. N iejedno

krotnie mimo znajomości przysługu

jących m istrzowi upraw nień, nie

jest on w stanie podjąć samodziel

nych decyzji w spraw ach personal

nych podległego m u zespołu, bądź

też zająć stanowiska w spraw ach

dotyczących nadzorowanego odcin

ka produkcyjnego, gdyż jego prze

łożeni ingerując w zakresy działa

nia i obowiązków mistrza, na w łas

ną rękę starają się przeprowadzić

swoje decyzje, pozostawiając nie

jako m istrza w roli osoby zbytecz

nej.

Zdarzają się nieraz przypadki, że

dobre intencje m istrza nie znajdują

uznania u przełożonych w spraw ach

dotyczących uspraw nienia procesu

produkcji, bądź też w zakresie egze

kw owania dyscypliny pracy od pod

ległej mistrzowi załogi, co sprow a

dza się praktycznie do tego, że po

lecenia względnie uwagi mistrza są

ignorowane bądź też zmieniane,

staw iając m istrza w niekorzystnym

świetle w oczach załogi. Rzecz jas

na, że w takich przypadkach auto

rytet m istrza m iast rosnąć maleje.

Zbyt m ały zdaniem dyskutantów

jest także w pływ m istrza na podle

głą m u załogę w zakresie w niosko

w ania v/ spraw ach dotyczących prze

szeregowania, rozdziału premii, k a

rania a także w przypadkach doty

czących zw alniania z pracy lub

przyjm ow ania now ych pracow ni

ków. Ja k w tych w arunkach mówić

o praw idłow ym kształtow aniu się

stosunków międzyludzkich w zes

pole prow adzonym przez m istrza,

~ '~fPf>kpńczenię na ttr. 3)

dobrze pracowaliśm y stąd i nagro

da nas nie ominęła. 4 bm. :ebrała się

kolejna KSR, aby ostatecznie pod

sumować wyniki prący za 1366 i

dokonać podziału funduszu zakłado

wego, omówić zadania, jakie pozo

stały do końca 1967 roku, zatw ier

dzić plan w ykorzystania funduszu

mieszkaniowego oraz nadać wyróż

niającym się Brygadom Fracy So

cjalistycznej miano zespołów „Ty

siąclecia Państw a Polskiego”.

Na czele najw iększej kolum ny złożonej z chem ików maszerowali przed

stawiciele kierownictwa administracyjnego i samorządu naszego K om

binatu. Fot.Jan~ Z ych

Oficerowie z pierwszej linii

Podczas uroczystej akademii kilka

OPS i BPS otrzymało symboliczne

proporce oraz znaczki świadczące

o przynależności do socjalistycznej

rodziny. Dekoracji dokonywał w i

ceprzewodniczący ZG ZZ Chem. —

tow. Leon Dusik.

Chociaż wyniki ekonomiczne o

siągnięte w ubiegłym roku znane

są załodze, a jej aktywow i w szcze

gólności, podczas 44 sesji KSR w ró

cono do nich jeszcze raz. Ze-spół

biegłych księgowych zatw ierdzają

cych bilans wniósł, bowiem sporo

uwag i z m ia n /k tó re obniżyły nasz

zysk, a tym sam ym wielkość fu n

duszu zakładowego. Zmiany te o

mówił szczegółowo główny księgo

wy Kombinatu — Jan Knycz.

Nasze braki i niedopatrzenia do

tyczą zwłaszcza:

— gospodarki ' m ateriałowej, w

tym chom ikarstw a i nieprzem yśla

nych decyzji. Na koniec ub. roku

wartość zapasów nadm iernych lub

całkowicie zbędnych wynosiła 26

min zł. Za to musieliśmy zapłacić

wysokie odsetki bankowe i przyrzec

poprawę. Niestety w pierwszym

kw artale br. zamiast poprawy nasi

kierownicy i zaopatrzeniowcy go»

spodarowali jeszcze gorzej. W artość

zapasów powiększyła się do 38 mlrs

zł co pociągnie za sobą niew ątpli

wie progresję w odsetkach i zmniej-’

szy następny fundusz zakładowy.

— Obecną prem ię obniżyło: prze

kroczenie planowanych kosztów o

gólnofabrycznych — w utrzym aniu

obiektów, w ydatków na bhp, a n a

wet na zakup m ateriałów biuro

wych. S traty nadzwyczajne, jak

niedobory i szkody wynikłe^w tran s

porcie, złomowanie starych%apasów,

kary za złą jakość (tu można powie

dzieć, że „buble” zdarzają się n a

wet najlepszem u w resorcie). Prze

kroczyliśmy limitowane fundusze na

zasiłki chorobowe, budowaliśmy

dzikie obiekty nie ujęte w planach

inwestycyjnych. Stąd ok. 32 min zł

odpisano nam z wypracowanego

zysku.

O realizacji planów produkcyj

nych i zamierzeniach w tej dziedzi

nie na najbliższą przyszłość mówił

podczas obrad KSR — dyr. tech

niczny K om binatu — m gr inż. Jan

Mituś. Aby nie pow tarzać znanych

cyfr i faktów przypom nijm y tylko,

że żądania na bieżący rok są jeszcze

trudniejsze od lat poprzednich. W

wielu w ytw órniach realizuje się no

we inwestycje nie przeryw ając pro

dukcji (np. Z -III i Z-V) w innych

zaplanowano poważne i konieczne

rem onty urządzeń (np. Z-VII) dość

często jest nam trudno nabyć su

rowce, m am y też kłopoty ze zbytem

niektórych produktów. Zatem po

myślne w ykonanie zadań 1967 r. u

zależnione jest od wielu czynników

obiektyw nych i dużego wysiłku za

łogi. Mówili o tym kierownicy

w spom nianych już zakładów pro

dukcyjnych i siłowni.

Z propozycją podziału w ypraco

wanego funduszu zakładowego w y

stąpił, w imieniu plenum Rady Ro

botniczej Kombinatu, jej przew od

niczący — m gr inż. Jan Babiarz.

(Dokończenie na str. 2)

Przed Sejmem liią ifc e ic iw

VI Kongres Związków Zawodowych, który odbędzie się w trzeciej

dekadzie czerwca br. poprzedziły 22 zjazdy krajow e związków bran

żowych. Wzięło w nich udział 5.192 delegatów, reprezentujących

w-szystkie podstawowe zawody. Wśród nich było 1.136 kobiet, 1.523 ro

botników, 940 inżynierów, wielu nauksw ców, lekarzy, pracow ników

umysłowych różnych specjalności.

W tek u kam panii w ybrano: — na członków zarządów głównych

związków zawodowych 1.463 osoby (ponownie 722 działaczy). Do 278

zarządów okręgowych związków branżowych weszło 8.870 osób. Do

328 powiatow ych i miejskich komisji związków zawodowych w yb ra

no 7.603 działaczy.

W skład 17 wojewódzkich komisji związków zawodowych weszło

1.463 członków.

Ponadto w ybrano w toku kam panii sprawozdawczo-wyborczej w za

kładach pracy: 32.200 rad zakładowych składających się z 240.023 czł.

i 7.438 rad robotniczych, w których działać będzie 85.155 członków.

Do oddziałowych rad robotniczych w liczbie 1.136 w ybrano 16.682

aktyw istów społeczno-gospodarc zych.

W okresie kam panii sprawozdawczo-w yborczej załogi zgłosiły 330

tys. wniosków, z których w ykonania rady zakładowe rozliczają się

na swoich zebraniach sprawozdawczych.

OŚWIĘCIM

Bok VI Kr 121

1907

C e n a 1 zł.

1 z 6 • Strona 1

Mirador - viewer

Oświęcimski Chemik :

Opis

Struktura

Podobne

Błąd 404 - MBC

trans "Nie znaleziono strony" %}

Mirador - viewer

Opis

Struktura

Podobne

Błąd 404 - MBC

trans "Nie znaleziono strony" %}

Pobieranie pliku

Pobieranie pliku

Usuwanie komentarza

Wyszukiwanie zaawansowane

Zgłaszanie błędu